Lowongan Kerja Staff IT PT. ETI FIRE SYSTEMS Magelang - Januari 2015

Sunday, January 11, 2015

Lowongan Kerja Staff IT

Persyaratan :

1. Pendidikan Min. D3 Teknik Informatika

2. Pria

3. Memiliki pengalaman atau pengetahuan dalam pekerjaan Software Development, Multimedia dan Networking ( Mampu menyediakan hardware IT dan software )

4. Mahir dalam penguasaan beberapa bahasa pemrograman, operating system, dan konsep multimedia.

5. Mampu mengurus masalah login, mail server, web, dll

6. Mampu merancang, mengembangkan dan merawat aplikasi web

7. Mampu merancang dan mengoptimalisasi database perusahaan

8. Mampu membantu user menggunakan computer

9. Mampu mengurus masalah koneksi antar situs atau koneksi keluar, juga masalah pertelponan

10. Mampu melakukan perawatan hard ware

Jl. Magelang-Kopeng Km 11 Tegalrejo, Magelang,
Central Java

Phone	:	+6229 3314 8990
Fax	:	+6229 3314 8991
Email	:
info@etifiresystems.com

Lowongan di tutup sampai tanggal 6 Februari 2015

Sumber

comments | | Read More...

Lowongan Kerja PT. UNGARAN SARI GARMENTS - September 2014

Thursday, September 18, 2014

Lowongan Kerja PT. UNGARAN SARI GARMENTS

We are the largest export-oriented Apparel companies in Indonesia. We provide integrated services and solutions to pre-eminent customers in the US, Western Europe and other sophisticated global markets. Our capabilities cover the whole spectrum of the industry’s value chains from design to pattern making, from cutting to finished products and ultimately to delivering quality product and customer satisfaction. We own and operate world-class factories in various locations in Java powered by 11,000 strong workforce. Our production capacity can handle 1,7 million dozen per year and still with huge expansion potency. To keep up with our Organizational Dynamics we are inviting highly motivated and passionate professional to fill the following position :

INDUSTRIAL ENGINEERING STAFF ( 15 PERSON)

• Male / Female.
• S1 Engineering, preferable Industrial Engineering,

Mechanical Engineering, Electrical Engineering;

• GPA minimum 2,90.
• Good communication and managerial skill.
• Having communication in English
• Fresh Graduate.

PLANNING PRODUCTION / PPMC STAFF ( 8 PERSON)

• Female / Male.
• S1 Engineering, Science, Agriculture, Management.
• GPA minimum 2,90.
• Good Communication in English.
• Good managerial skill.
• Fresh Graduate.

SUPERVISOR QUALITY CONTROL ( 3 PERSON)

• Female / Male
• D3 / S1 Textile or Chemical Engineering.
• GPA minimum 2.90.
• Good Communication in English.
• Fresh Graduate / Experiences.

ASSISTANT PATTERN MAKER ( 2 PERSON)

• Female.
• D3 / S1 Degree from “TATA BUSANA”.
• GPA minimum 2.90.
• Fresh Graduate / Experience.
• Having good capability for mathematics.
• Having communication in English.

PRODUCTION SUPERVISOR ( 5 PERSON)

• Male
• S1 Engineering. Sciene/MIPA.
• GPA minimum 2.90.
• Fresh Graduate / Experiences.
• Having good communication and managerial skill.
• Having communication in English.

PURCHASING STAFF ( 1 PERSON)

• Female
• D3 Engineering preferable Mechanical Engineering.
• GPA minimum 2.90.
• Fresh Graduate / Experiences.
• Having communication in English.
• Having good capability for mathematics and managerial skill.
• Proficiently operate computer.

PRODUCTION OPERATOR (500 PERSON)

• Female
• SMK Tata Busana & SMK/SMA All Major
• Min. 18 years old
• Having good health and good communication.
• Fresh graduate.

IT STAFF - PROGRAMMER ( 2 PERSON)

• Male / Female.
• S1 Information Technology.
• GPA minimum 2.90.
• Having communication in English.
• Having good health.
• Fresh Graduate/ Experience in the same field.

IT STAFF – SPECIAL DEVICE ( 1 PERSON)

• Male.
• D3 / S1 Electrical Engineering “Arus Lemah”
• GPA minimum 2,90.
• Good Communication and managerial skill.
• Having Communication in English.
• Fresh Graduate.

LABORATORIUM STAFF ( 2 PERSON)

• Female
• D3 Chemical Engineering
• GPA minimum 2.90.
• Good communication and managerial skill.
• Having communication in English.

HRD ( 2 PERSON)

• Male / Female
• S1 Psychology / Counseling, Law, Management.
• GPA minimum 2,90.
• Having Good Health.
• Having communication in English.
• Having some organization experiences.

TAX – ACCOUNTING STAFF ( 1 PERSON)

• Male
• S1 Profession in Accounting Subject (SE, Akt)
• GPA minimum 2.90.
• Fresh Graduate.
• Having good communication in English.
• Deeply interesting in Accounting, Finance & Taxation.

QC TRANSLATOR ( 1 PERSON)

• Female
• D3 English Literature.
• GPA minimum 2.90.
• Fresh Graduate.
• Having Good Accuracy.
• Having Good Communication in English.
• Having good managerial skill.

ADMIN / RECORD ( 5 PERSON)

• Female
• D1 / D3 All Major
• Having Good Motivation and Comuunication
• Having Good Health.
• Having Communication in English
   

Send your application letter and resume via email to :

PT. UNGARAN SARI GARMENTS I
Jl. Diponegoro 235 UNGARAN – JAWA TENGAH
Email : recruitment@usg.co.id ; Phone : (024) 6921113, Ext. 220

PT. UNGARAN SARI GARMENTS II
Dsn. Congol, Desa Karangjati, Kec. Bergas UNGARAN – JAWA TENGAH
Email : personaliac1@usg.co.id ; Phone : (0298) 523262, Ext. 111

PT. UNGARAN SARI GARMENTS III
Jl. Raya Pringapus km. 05 Kel. / Kec. Pringapus UNGARAN – JAWA TENGAH
Email : train-centre@usg.co.id ; Phone : (024) 6925590, Ext. 141

Close Date 7 Oktober 2014

Sumber

dibaca 519 kali

comments | | Read More...

IT Trainee BCA - 2014 (PT Adicipta Inovasi Teknologi)

IT Trainee BCA

Program IT Trainee BCA adalah hasil kerja sama PT Adicipta Inovasi Teknologi (AdIns) dengan PT Bank Central Asia, Tbk. (BCA). Dalam program ini, para peserta akan mengikuti training penuh waktu selama 4 bulan di AdIns, dan kemudian akan mengikuti on the job training selama 1.5 bulan di divisi IT di BCA. Peserta yang lulus seluruh rangkaian training diatas, akan magang, dan nantinya akan ditempatkan sebagai karyawan di divisi IT, BCA.

Yang bisa didapatkan :

• Training (Class + On The Job) GRATIS + Uang Saku;
• Materi hardskill & softskill yang akan membentuk peserta menjadi IT Professional yang benar-benar siap memasuki dunia kerja;
• Outing, guest lecturer session & kegiatan fun lainnya selama training;
• Penempatan kerja di Divisi IT di kantor pusat BCA, Jakarta.

Persyaratan :

• Mahasiswa tingkat akhir/ lulusan S1 dari jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi/ Ilmu Komputer/ Teknik Elektro / jurusan lain bidang IT.
• IPK minimum 3.00, tidak ada nilai D untuk mata kuliah programming;
• Usia maksimal 25 tahun;
• Bersedia mengikuti proses seleksi teknis, psikotes, wawancara dan menjalani pelatihan penuh waktu & penempatan kerja di Jakarta;
• Bersedia menjalani ikatan dinas.

Pendaftaran :
CV lengkap, transkrip nilai terakhir, pasfoto berwarna 4x6, dan sertifikasi lain yang relevan ke e-mail: joana.amdanni@ad-ins.com dengan subject ACE 21 – UDINUS, paling lambat 29 September 2014.

Note :

• Pelatihan direncanakan akan mulai dilakukan pada bulan November 2014 oleh AdIns Center of - Excellence (ACE) yang sudah berpengalaman dalam menjalankan program pelatihan sejenis..
• Bagi yang sudah lulus (selesai sidang), bisa mengikuti training ini walaupun belum di wisuda.

INFO :
Joana, 021 5367 3030 Ext. 4521 | PT. Adicipta Inovasi Teknologi |Grha AdIns, Jl. Panjang No. 9c Jakarta 11530

comments | | Read More...

Lowongan Kerja Staff IT di PT. Asuransi Asoka Mas - Semarang, September 2014

Lowongan Kerja Staff IT

PT Asuransi Asoka Mas adalah perusahaan asuransi umum yang terus berkembang dan dengan berbagai pengalaman selama menjalankan usaha perasuransian telah membuat perusahaan ini dari tahun ketahun tumbuh dan semakin mendapat kepercayaan dari masyarakat.

Bersama ini kami membuka lowongan untuk Tenaga Kerja bidang Teknik Informatika

Adapun yang kami butuhkan :

• Laki laki
• Menguasai Teknik Jaringan Komputer Internet dan Office harus bisa (wajib)

Bagi Anda yang berminat silakan kirimkan CV dan Surat Lamaran Anda ke :

PT. Asuransi Asoka Mas

Jalan Indraprasta No. 78 Semarang

atau melalui email : 

asokamas_kcsmg@yahoo.co.id


Paling Lambat 30 September 2014

Sumber

comments | | Read More...

Program Pengembangan Staff IT - Bank BRI September Oktober 2014

Monday, September 15, 2014

Program Pengembangan Staff IT

Sejalan dengan pertumbuhan bisnis BRI yang semakin baik dan berkesinambungan, BRI memerlukan sumber daya yang berkualitas dalam mengembangkan produk dan jasa perbankan yang berbasis Teknologi Informasi. Merujuk hal tersebut, BRI melakukan kegiatan penerimaan pekerja melalui jalur Management Trainee / Program Pengembangan Staff IT (PPS IT) dari perguruan tinggi terbaik di Indonesia. PPS IT BRI merupakan pola penerimaan pekerja tetap BRI yang dimaksudkan untuk mencetak kader-kader pemimpin perusahaan di masa depan yang mampu menghadapi persaingan bisnis yang semakin kompetitif.

Program Pengembangan Staff IT (PPS IT)

Requirement :

• Sarjana S1/S2 dari Universitas Terkemuka yang Terakreditasi A / B dari Fakultas / Jurusan : Ilmu Komputer, Teknik Informatika
• IPK S1 min. 3.00 dan IPK S2 min. 3.25 dengan ketentuan IPK S1 min. 3.00
• Berusia maks. 27 thn (untuk lulusan S1), dan maks. 30 thn (untuk lulusan S2)
• Diprioritaskan bagi yang belum pernah mendaftar sebagai peserta PPS BRI
• Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah sampai dengan 1 (satu) tahun sejak diangkat sebagai Pekerja Tetap BRI
• Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI di wilayah Indonesia dan Luar Negeri
• Bersedia menandatangani Surat Perjanjian dengan BRI apabila dinyatakan diterima sebagai peserta PPS BRI
   

Temukan harapan dan ekspetasimu di Bank BRI e-recruitment.bri.co.id

Ditutup Tanggal 31 Oktober 2014

Sumber

comments | | Read More...

PENGUMUMAN REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI (TAHAP II – REGULER) BPJS KESEHATAN TAHUN 2014

Friday, September 5, 2014

PENGUMUMAN REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI (TAHAP II – REGULER) BPJS KESEHATAN TAHUN 2014

 

Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) adalah suatu Badan Hukum Publik yang beroperasi sejak 1 Januari 2014, sebelumnya dikenal sebagai PT Askes (Persero), dan memiliki visi “CakupanSemesta 2019” di mana paling lambat 1 Januari 2019, seluruh penduduk Indonesia memiliki jaminan kesehatan nasional untuk memperoleh manfaat pemeliharaan kesehatan dan perlindungan dalam memenuhi kebutuhan dasar kesehatannya yang diselenggarakan oleh BPJS Kesehatan yang handal, unggul dan terpercaya.

Dalam rangka pemenuhan kebutuhan sumber daya manusia (SDM), bersama ini dibuka kesempatan bagi putra putri terbaik Indonesia untuk bergabung sebagai pegawai di BPJS Kesehatan. 

A. Posisi yang ditawarkan yaitu :

1. Staf di fungsi Pemasaran (PM);

2. Staf di fungsi Kepesertaan (KP);

3. Staf di fungsi Manajemen Pelayanan Kesehatan (MPK);

4. Staf di fungsi TI (TI);

5. Staf di fungsi Keuangan (KEU);

6. Staf di fungsi Umum (UM);

7. Sekretaris (SEKR).

B. Persyaratan / Kualifikasi dari Pelamar Umum :

1. Persyaratan Umum :

a. Akreditasi Fakultas / Jurusan
-S1/D3	:	Minimal B
-Dokter Umum/Gigi	:	- Perguruan Tinggi Negeri - Min. B untuk Perguruan Tinggi Swasta
b. Usia maksimal
-D3	:	25 tahun per 31 Desember 2014
-S1	:	27 tahun per 31 Desember 2014
-Dokter Umum/Gigi	:	32 tahun per 31 Desember 2014
c. Status pernikahan
-S1/D3	:	Belum Menikah
-Dokter Umum/Gigi	:	Belum Menikah atau menikah
d. IPK minimal
-S1/D3	:	2,75 (negeri), 3,00 (swasta);
-Dokter Umum/Gigi	:	2,50 (negeri), 2,75 (swasta);
e. Mampu mengoperasikan komputer;
f. Mampu berbahasa Inggris aktif/pasif;
g. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia;
h. Bersedia menjalani Ikatan Dinas selama 2 (dua) tahun terhitung sejak diangkat menjadi Calon Pegawai;
i. Bersedia untuk tidak menikah selama 1 (satu) tahun terhitung sejak diangkat menjadi Calon Pegawai.

2. Persyaratan Khusus :

a. Staf Pemasaran (PM)

-	Komunikasi (D3/S1), Ekonomi Non – Akuntansi (D3/S1) / Perpajakan (D3/S1) / Keuangan (D3/S1), Asuransi (D3/S1);
-	Berpenampilan menarik;
-	Memiliki kemampuan komunikasi verbal yang baik.

b. Staf Kepesertaan (KP)

-	Farmasi (D3/S1), Ekonomi (D3/S1), Kesehatan Masyarakat (S1), Keperawatan (D3/S1), Teknologi Informatika (D3/S1), Sistem Informasi (D3/S1), Manajemen Informatika (D3/S1),Hukum (S1), Asuransi (D3/S1);
-	Berpenampilan menarik;
-	Memiliki kemampuan komunikasi verbal yang baik.

c. Staf Manajemen Pelayanan Kesehatan (MPK)

-	Dokter Umum/Gigi (S1), Farmasi (D3/S1), Profesi Apoteker, Kesehatan Masyarakat (S1), Keperawatan (D3/S1), Profesi Keperawatan (Ners).

d. Staf Teknologi Informasi (TI)

-	Teknologi Informatika (D3/S1), Sistem Informasi (D3/S1), Manajemen Informatika (D3/S1).

e. Staf Keuangan (KEU)

-	Ekonomi Akuntansi (D3/S1) / Perpajakan (D3/S1) / Keuangan (D3/S1), Profesi Akuntan, Manajemen (konsentrasi Manajemen Keuangan) (D3/S1).

f. Staf Umum (UM)

-	Komunikasi (D3/S1), Ekonomi (Manajemen Non-Keuangan, Studi Pembangunan) (D3/S1), Hukum (S1), Psikologi (S1), Statistik (S1).

g. Sekretaris (SEKR)

-	Sekretaris (D3);
-	Perempuan, berpenampilan menarik;
-	Tinggi min. 160 cm.

Keterangan :

1.	Batas akhir pendaftaran online adalah tanggal 7 September 2014 pkl. 23.59 WIB
2.	Proses Rekrutmen dan Seleksi ini TIDAK DIPUNGUT BIAYA / GRATIS. Waspadalah terhadap pihak-pihak yang mengatas namakan BPJS Kesehatan dan meminta sejumlah bayaran selama proses Rekrutmen dan Seleksi berlangsung
3.	Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi akan diumumkan melalui website www.bpjs-kesehatan.go.id
4.	Seleksi selanjutnya adalah Tes Potensi Akademik (TPA). Waktu dan tempat tes akan diinformasikan bersamaan dengan pengumuman seleksi administrasi
5.	Keputusan Panitia adalah bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat

Panitia Rekrutmen dan Seleksi Pegawai Reguler
BPJS Kesehatan Tahun 2014

 

Sumber selengkapnya 

 

Pendaftaran Disini

 

 

 

 

comments | | Read More...

Lowongan Kerja di PT. Gracia Visi Pratama - Yogyakarta Juli 2014

Monday, June 30, 2014

Kami adalah perusahaan Medical Diagnostic berbasis teknologi informasi yang berkembang pesat mengundang profesional muda yang memiliki motivasi tinggi untuk selalu ingin berkembang, berkomitmen dan berdedikasi, cepat belajar, mandiri, berpikiran terbuka, pekerja keras dan dapat bekerja sama, untuk menjadi bagian dari tim kami sebagai : 

1. MARKETING EXECUTIVE
2. STAFF IT
3. TEKNISI ALAT ELEKTROMEDIK

Persyaratan :

MARKETING EXECUTIVE

1. Pria/Wanita, umur maks 27 tahun 
2. Pendidikan D3/S1 Semua jurusan (analis kesehatan/biologi/farmasi lebih diutamakan) 
3. Berpengalaman di bidang Alat Kesehatan atau Farmasi 
4. Memiliki sim C 
5. Menguasai bahasa inggris minimal pasif 
6. Wawasan luas, dinamis, jujur, ulet dan bertanggungjawab 
7. Mampu berkomunikasi dan membangun relasi serta dapat bekerjasama dalam tim 
8. Bersedia ditempatkan diseluruh cabang 

STAFF IT

1. Pria/Wanita, umur maks 27 tahun 
2. Pendidikan Min D3/S1 Tek Informatika / Tek. Komputer, pengalaman minimal 1 tahun (fresh graduate dipersilahkan) 
3. IPK min 2,75 
4. Memiliki sim C 
5. Memahami bahasa pemprograman, hardware dan jaringan komputer 
6. Menguasai bahasa inggris minimal pasif 
7. Berkomitmen dan bertanggung jawab, Jujur, tekun, cermat, cekatan, dapat bekerjasama dalam tim, dan kemauan untuk terus berkembang 
8. Bersedia ditempatkan diseluruh cabang 

TEKNISI ALAT ELEKTROMEDIK

1. Pria, umur maks 27 tahun 
2. Pendidikan Min D3 Atem /S1 Teknik Elektro (fresh graduate dipersilahkan) 
3. IPK min 2,75 
4. Memiliki sim C 
5. Menguasai bahasa inggris minimal pasif 
6. Menguasai dasar-dasar elektronika 
7. Bersedia di training untuk menjadi teknisi alat-alat elektromedik 
8. Berkomitmen dan bertanggung jawab, Jujur, tekun, cermat, cekatan, kemauan untuk terus berkembang dan dapat bekerjasama dalam tim 
9. Bersedia ditempatkan di seluruh cabang 

Surat lamaran lengkap beserta foto terbaru silahkan dikirimkan melalui alamat : 

POBOX 1224/ SMG 

Atau melalui email: 

hrd@gvp.co.id

Lamaran Diterima Paling lambat 7 Juli 2014

Demikian informasi mengenai Lowongan Kerja di PT. Gracia Visi Pratama - Yogyakarta Juli 2014

comments | | Read More...

Lowongan Kerja Staff IT - PT Arta Boga Cemerlang

Sunday, May 18, 2014

Staff IT

Walk In Interview
Lets Join Our Team and be Our Successful Future Leader as :

STAFF IT

• Pria / wanita usia maks 28 tahun
• Pendidikan S1 Teknik Informatika, Komputer IPK min 3.00
• Memiliki pengetahuan tentang jaringan dan komputer
• Pekerja keras dan mmyukai tantangan
• Penempatan Solo

Kirim segera surat lamaran dan CV Anda ke :

PT ARTABOGA CEMERLANG
Kantor Wilayah Semarang
Kawasan Industri Candi Blok A No 1
Jl. Gatot Subroto - Semarang
Email : recruitment.jtg@artaboga.com

Open Recruitment Campus Hiring
Senin, 2 Juni 2014 jam 10.00
Universitas Katolik Soegijapranata, Ruang Rapat Perpustakaan Lt. 11 Gedung Thomas Aquinas
Jl. Pawiyatan Luhur IV/1 Bendan Dhuwur Semarang

comments | | Read More...